NCDT
NECO
Ali SERİN
Köşe Yazarı
Ali SERİN
 

AYDIN’ DAN GÖZLEMLERİM VE TESPİTLERİM

AYDIN’ DAN GÖZLEMLERİM VE TESPİTLERİM Günaydın Türkiye’m Değerli okurlarım, ülkemizdeki 81 ilin yaklaşık 70 tanesini gördüm hatta bazılarında bir iki gün kaldım. Burada dikkatimi çeken en önemli konulardan biride “iç göç” almak veya vermek ve devamındaki sosyal yapıların, yerleşik halk tarafından kabul ediliş veya edilmeyişi, gelinen şehrin kültürel yapısındaki değişim veya değişmeme, esnaf, iş dünyasındaki çeşitli sektörlerde oluşan farklılıklar, adet, gelenek, normlar ve göreneklerdeki değişimler veya değişime ayak diremeler, ekonomik getiri ve götürüleri, eğitimden yeteri kadar alınan veya alınamayan faydalar gibi birçok nedeni ve sonucu olabilecek önemli bir konu.    Bu illerimizden biride çok “iç göç” alan AYDIN dır. Aydın, ülkemizdeki zeytin ihtiyacının %28 ini karşılayan, yaklaşık 46.000 bin üniversite öğrencisini barındıran, incirin başkenti ve dünyanın birçok ülkesine incir ihracatı yapan, beyaz altın denen pamuk ve bacasız ekonomi turizm açısından da birçok zenginliği içeren bir ilimizdir. Aydın’da 80 ilden insan var desem yalan olmaz, çeşitli sektörlere baktığımızda; konuşma şekilleri, giyim tarzları, muhafazakar görünümleri, vücut dilleri hemen dikkat çekiyor, çalışanları, yönetenleri, iş sahipleri farklılıklar göstermektedir. İşin ilginç yanı, insanların çok büyük bölümünün mutlu görünmesi, mutlu olması çok göze batan bir gözlemim. Doğaldır ki “Sosyolojik nedenleri” çoktur, buna girmeyeceğim. Örneğin; belediye otobüs şoförleri ve denetimli halk otobüs şoförlerinin büyük çoğunluğunun yolcularla olan iletişimleri çok hoş, sevimli ve hatta bunu yaparken içten olmaları, işlerini severek yaptıkları çok belli olmaktadır. Kendilerini içtenlikle kutlarım. Başka sektörlerde ise durum biraz daha farklı örneğin; bazı esnaflar, verdikleri sözde durmuyorlar, doğru dürüst bir sözleşme yapmıyorlar, kayıt dışılık çok, yalan ve riyakârlık fazla, müşteriden parayı alıncaya kadar iyi, sonrasında bir problem için aradığınızda “kimsiniz, hatırlamadım, kaydınız yok” gibi cümleleri sıkça duyabilirsiniz, bu esnafların büyük bölümü doğalgaz, inşaat ve mobilya işi yapmaktalar. Bunların düzeltilmesi için ilgili bakanlıkların çıkaracağı düzenlemeler ve yapacakları “denetim”çok değerli. İşini özenli şekilde, profesyonelce, zamanında ve kaliteli biçimde yapanları da (sayıları çok az)kutlarım. Bu sayıları çoğaltmak hedefimiz olmalı diye değerlendiriyorum. Pazarcı esnafının çok büyük bölümünü “bayanlar” oluşturmaktalar. Bazıları ile konuştuğumda, hem üretiyormuş, hem de satıcı, bazıları ise sadece satıcı. İçten ve sıcak insanlar. Hazır gelmişken şunu asla unutmayalım; dünyanın yarısı kadın, diğer yarısı da onların doğurdukları bizleriz. Kadın elinin değdiği her yer güzeldir, ya da güzelleşir. Onlar, hayata anlam katanlardır, iyi ki varsınız.     Üniversite de okuyan kız ya da erkek öğrencilerle iletişim kurmak olağan bir durum. Üniversite yolunda seyahat ederken otobüs tıklım tıklım ve giyim kuşam şekilleri balo tarzında kız öğrenciler hayli fazla. Hatta bir gün kendimi soru sormaktan alamadım. “Mezuniyet Töreni mi”  var? Kız öğrencinin birisi “hayır” diye cevapladı. Diğeri “tiyatro var” dedi. Tekrar önceki “bizim okul tiyatro sevmez ki” diye cevapladı. Ben de sanat sevilmez mi? Peki “okumayı sever misiniz” diye sordum, kendi sayfamdaki yazdıklarımdan bahsettim ilgi gösterdiler. Gençlerin pozitif duruşları, özgüven yansıması, iletişimleri çok hoştu.     Fakat diğer taraftan hafta sonunda bir belediye “otobüs kartı “dolduracak yer bulmak neredeyse imkânsız. Merkezde tek bir yerde var. Çoğaltılması vatandaşın işini kolaylaştırır. Kentte bir tek “döviz “ bürosu var. Belediyede “su aboneliği” ilginç. En az beş belge ile abone olabiliyorsunuz. Kimlik Kartı, Tapu (mal sahibi ise/kiracıdan kira sözleşmesi), Dask, Sözleşme, Taahütname. Bunun tüm ülkemizde yeniden düzenlenmesi gerektiği kaanatindeyim. Bu çağda bu kadar bürokrasi nedir? Kişinin “T.C. kimliği ve Sözleşme”nin yapılması yeterli olmalı bu; zaman, yazışma ve kağıt israfını da azaltacaktır. Ayrıca “kaçak su” kullanımına dikkat çekmek isterim. Numarataj sistemi de bazı mahallelerde sıkça değişiyor NEDEN? 45 günde 2 kez değişim neden?  Sağlıkla ve sevgiyle kalınız.    
Ekleme Tarihi: 13 Haziran 2022 - Pazartesi

AYDIN’ DAN GÖZLEMLERİM VE TESPİTLERİM

AYDIN’ DAN GÖZLEMLERİM VE TESPİTLERİM

Günaydın Türkiye’m

Değerli okurlarım, ülkemizdeki 81 ilin yaklaşık 70 tanesini gördüm hatta bazılarında bir iki gün kaldım. Burada dikkatimi çeken en önemli konulardan biride “iç göç” almak veya vermek ve devamındaki sosyal yapıların, yerleşik halk tarafından kabul ediliş veya edilmeyişi, gelinen şehrin kültürel yapısındaki değişim veya değişmeme, esnaf, iş dünyasındaki çeşitli sektörlerde oluşan farklılıklar, adet, gelenek, normlar ve göreneklerdeki değişimler veya değişime ayak diremeler, ekonomik getiri ve götürüleri, eğitimden yeteri kadar alınan veya alınamayan faydalar gibi birçok nedeni ve sonucu olabilecek önemli bir konu.   

Bu illerimizden biride çok “iç göç” alan AYDIN dır. Aydın, ülkemizdeki zeytin ihtiyacının %28 ini karşılayan, yaklaşık 46.000 bin üniversite öğrencisini barındıran, incirin başkenti ve dünyanın birçok ülkesine incir ihracatı yapan, beyaz altın denen pamuk ve bacasız ekonomi turizm açısından da birçok zenginliği içeren bir ilimizdir. Aydın’da 80 ilden insan var desem yalan olmaz, çeşitli sektörlere baktığımızda; konuşma şekilleri, giyim tarzları, muhafazakar görünümleri, vücut dilleri hemen dikkat çekiyor, çalışanları, yönetenleri, iş sahipleri farklılıklar göstermektedir. İşin ilginç yanı, insanların çok büyük bölümünün mutlu görünmesi, mutlu olması çok göze batan bir gözlemim. Doğaldır ki “Sosyolojik nedenleri” çoktur, buna girmeyeceğim.

Örneğin; belediye otobüs şoförleri ve denetimli halk otobüs şoförlerinin büyük çoğunluğunun yolcularla olan iletişimleri çok hoş, sevimli ve hatta bunu yaparken içten olmaları, işlerini severek yaptıkları çok belli olmaktadır. Kendilerini içtenlikle kutlarım. Başka sektörlerde ise durum biraz daha farklı örneğin; bazı esnaflar, verdikleri sözde durmuyorlar, doğru dürüst bir sözleşme yapmıyorlar, kayıt dışılık çok, yalan ve riyakârlık fazla, müşteriden parayı alıncaya kadar iyi, sonrasında bir problem için aradığınızda “kimsiniz, hatırlamadım, kaydınız yok” gibi cümleleri sıkça duyabilirsiniz, bu esnafların büyük bölümü doğalgaz, inşaat ve mobilya işi yapmaktalar. Bunların düzeltilmesi için ilgili bakanlıkların çıkaracağı düzenlemeler ve yapacakları “denetim”çok değerli. İşini özenli şekilde, profesyonelce, zamanında ve kaliteli biçimde yapanları da (sayıları çok az)kutlarım. Bu sayıları çoğaltmak hedefimiz olmalı diye değerlendiriyorum.

Pazarcı esnafının çok büyük bölümünü “bayanlar” oluşturmaktalar. Bazıları ile konuştuğumda, hem üretiyormuş, hem de satıcı, bazıları ise sadece satıcı. İçten ve sıcak insanlar. Hazır gelmişken şunu asla unutmayalım; dünyanın yarısı kadın, diğer yarısı da onların doğurdukları bizleriz. Kadın elinin değdiği her yer güzeldir, ya da güzelleşir. Onlar, hayata anlam katanlardır, iyi ki varsınız.    

Üniversite de okuyan kız ya da erkek öğrencilerle iletişim kurmak olağan bir durum. Üniversite yolunda seyahat ederken otobüs tıklım tıklım ve giyim kuşam şekilleri balo tarzında kız öğrenciler hayli fazla. Hatta bir gün kendimi soru sormaktan alamadım. “Mezuniyet Töreni mi”  var? Kız öğrencinin birisi “hayır” diye cevapladı. Diğeri “tiyatro var” dedi. Tekrar önceki “bizim okul tiyatro sevmez ki” diye cevapladı. Ben de sanat sevilmez mi? Peki “okumayı sever misiniz” diye sordum, kendi sayfamdaki yazdıklarımdan bahsettim ilgi gösterdiler. Gençlerin pozitif duruşları, özgüven yansıması, iletişimleri çok hoştu.    

Fakat diğer taraftan hafta sonunda bir belediye “otobüs kartı “dolduracak yer bulmak neredeyse imkânsız. Merkezde tek bir yerde var. Çoğaltılması vatandaşın işini kolaylaştırır. Kentte bir tek “döviz “ bürosu var. Belediyede “su aboneliği” ilginç. En az beş belge ile abone olabiliyorsunuz. Kimlik Kartı, Tapu (mal sahibi ise/kiracıdan kira sözleşmesi), Dask, Sözleşme, Taahütname. Bunun tüm ülkemizde yeniden düzenlenmesi gerektiği kaanatindeyim. Bu çağda bu kadar bürokrasi nedir? Kişinin “T.C. kimliği ve Sözleşme”nin yapılması yeterli olmalı bu; zaman, yazışma ve kağıt israfını da azaltacaktır. Ayrıca “kaçak su” kullanımına dikkat çekmek isterim. Numarataj sistemi de bazı mahallelerde sıkça değişiyor NEDEN? 45 günde 2 kez değişim neden?  Sağlıkla ve sevgiyle kalınız.    

Yazıya ifade bırak !
Okuyucu Yorumları (0)

Yorumunuz başarıyla alındı, inceleme ardından en kısa sürede yayına alınacaktır.

Yorum yazarak Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve huraydingazetesi.com sitesine yaptığınız yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan tüm yorumlardan site yönetimi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır, sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş saylırsınız.