NCDT
İşeri
Didim Seyahat
Yavuz

DİDİM BELEDİYESİ ŞUBAT AYI MECLİS TOPLANTI KARARLARI

Gündem 27.02.2025 - 14:33, Güncelleme: 27.02.2025 - 14:33 2393+ kez okundu.
 

DİDİM BELEDİYESİ ŞUBAT AYI MECLİS TOPLANTI KARARLARI

Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilmesine
DİDİM BELEDİYESİ ŞUBAT AYI MECLİS TOPLANTI KARARLARI Didim Belediyesi Şubat 2025 ayı meclis toplantısı gerçekleştirildi. Birinci ve 2. Oturum kararları ektedir. DİDİM BELEDİYE MECLİSİ ŞUBAT AYI 1. BİRLEŞİM 1. OTURUM MECLİS KARAR ÖZETLERİ Karar Tarihi: 04.02.2025 Karar No : 27 Gündemin 1. maddesi: Belediye Meclis İmar Komisyonuna sevk edilen; İmar ve Şehircilik Müdürlüğü'nün 26.12.2024 tarih ve 3014 sayılı "Didim İlçesi, Hisar Mahallesi 1628 Ada 200 Parsele ilişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi" konusuna ilişkin 03.02.2025 tarihli İmar Komisyon Raporu Yazı İşleri Müdürü Rahime ŞENGEL ÇAKMAK tarafından meclise okundu. İMAR KOMİSYON RAPORU: Didim Belediye Meclisi’nin 02/01/2025 tarihli toplantısında 13. gündem maddesi olarak görüşülerek Komisyonumuza havale edilen, İmar ve Şehircilik Müdürlüğü’nün 26/12/2024 tarih E-29510875-020-3014 sayılı “Didim İlçesi, Hisar Mahallesi 1628 Ada 200 Parsele İlişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi’’ konulu olur yazısı incelendi. Komisyonumuzca 06.01.2025 tarihinde saat 09.30 da yapılan toplantı neticesinde; “Didim İlçesi, Hisar Mahallesi 1628 Ada 200 Parsele İlişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi’’ konusunun Metin DÖNE’ nin kabul oyuna karşılık, Aydan AŞIK TURGUT, Kemal AK, Ozan KÜÇÜKŞAHİN ve Ayşe Gizem GÖKÇE’ nin erteleme oylarıyla konunun İmar ve Şehircilik Müdürlüğü ve komisyon üyeleri tarafından detaylı inceleme yapılabilmesi için ertelenmesine oy çokluğu ile karar verilmiştir. Komisyonumuzca 03.02.2025 tarihinde saat 16.00 da detaylı inceleme için yapılan toplantı neticesinde; ‘’6306 sayılı Afet Riski Altındaki Alanların Dönüştürülmesi Hakkında Kanun Madde 1- (1) Bu Kanunun amacı; afet riski altındaki alanlar ile bu alanlar dışındaki riskli yapıların bulunduğu arsa ve arazilerde, fen ve sanat norm ve standartlarına uygun, sağlıklı ve güvenli yaşama çevrelerini teşkil etmek üzere iyileştirme, tasfiye ve yenilemelere dair usul ve esasları belirlemektir.’’ denmektedir. İlave imar planına esas plan raporunda ve plan dosyasında Çevre Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı- Kentsel Dönüşüm Başkanlığı’na 6306 sayılı Afet Riski Altındaki Alanların Dönüştürülmesi Hakkındaki Kanun kapsamında kalmadığına dair kurum görüşü bulunmadığı hususu tespit edilmiş olup nihai kararın kurum görüşü sonrasında verileceğinden; “Didim İlçesi, Hisar Mahallesi 1628 Ada 200 Parsele İlişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi’’ konusunun kurum görüşünden sonra değerlendirilmesi için ertelenmesine oy birliği ile karar verilmiştir. KARAR: Belediye Meclis İmar Komisyonuna sevk edilen; İmar ve Şehircilik Müdürlüğü'nün 26.12.2024 tarih ve 3014 sayılı "Didim İlçesi, Hisar Mahallesi 1628 Ada 200 Parsele ilişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi" konusuna ilişkin komisyon raporunun komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi: 04.02.2025 Karar No : 28 Gündemin 2. maddesi: Belediye Meclis İmar Komisyonuna sevk edilen; İmar ve Şehircilik Müdürlüğü'nün 26.12.2024 tarih ve 3026 sayılı " Didim İlçesi, Çamlık Mahallesi 1676 Ada 42 Parsele ilişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi" konusuna ilişkin 03.02.2025 tarihli İmar Komisyon Raporu Yazı İşleri Müdürü Rahime ŞENGEL ÇAKMAK tarafından meclise okundu. İMAR KOMİSYON RAPORU: Didim Belediye Meclisi’nin 02/01/2025 tarihli toplantısında 14.gündem maddesi olarak görüşülerek Komisyonumuza havale edilen, İmar ve Şehircilik Müdürlüğü’nün 26/12/2024 tarih E-29510875-020-3026 sayılı Didim İlçesi, Çamlık Mahallesi 1676 Ada 42 Parsele İlişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi’’ konulu olur yazısı incelendi. Komisyonumuzca 06.01.2025 tarihinde saat 09.30 da yapılan toplantı neticesinde;  İmar ve Şehircilik Müdürlüğünce bölgedeki ticaret alanlarının yükseklik ve emsal değerlerine ilişkin analiz yapılması gerektiği,  Teklife konu parselin yapılacak analiz sonrası değerlendirilmesi gerektiği düşünülmüş olup; “Didim İlçesi, Çamlık Mahallesi 1676 Ada 42 Parsele İlişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi” konusunun detaylı inceleme yapılabilmesi için ertelenmesine oy birliği ile karar verilmiştir. Komisyonumuzca 03.02.2025 tarihinde saat 16.00 da detaylı inceleme için yapılan toplantı neticesinde; Aydın Büyükşehir Belediye Meclisi’nin 08.10.2024 tarih ve 290 sayılı kararı doğrultusunda 1/5000 ölçekli Nazım İmar Planında Ticaret Alanı amaçlı onaylanan değişikliğe istinaden hazırlanan 1/1000 ölçekli Uygulama İmar Planında parseldeki kullanım kararının “Ticaret Alanı” olarak teklif edilmiştir. Yapılaşma koşulu; EMSAL=1.60, Yençok=12.50m. olmak üzere belirlenirken her cepheden 5m bahçe mesafesi bırakıldığı ve parselin toplam alan büyüklüğü 11929.35 m2, Ticaret Alanı 9274 m2, ADM görüşü doğrultusunda toplam 73 m2 olmak üzere 2 adet trafo alanı ayrıldığı tespit edilmiştir. Yakın bölgeye ilişkin planlar incelendiğinde ticaret alanı bulunmadığı ancak aynı yol güzergahı üzerinde bulunan ticaret alanlarının Emsal=0.50 ve hmax=6.50m olduğu, teklif edilen planda ticaret alanı dışında trafo ve yol kullanımlarının sunulduğu, plan raporunda ve paftasında “Bodrum katlarda parsel sınırına kadar, herhangi bir sınır, alan ve kat sınırlaması konulmaksızın otopark yapılabilir” ifadesinin bulunduğu tespit edilmiştir. Yukarıda tespit edilen durumlara ilişkin genel bir değerlendirme yapıldığında;  Emsal değerinin ve yüksekliğin yapı yoğunluğu artıracak şekilde yüksek olması,  Ticaret alanlarının trafik yoğunluğunu arttırıcı etkisinden ve ticaret fonksiyonunun hangi amaçla kullanılacağı (ofis-iş merkezi-avm vb.) bilinmediğinden otopark kullanımının sadece bodrum katlarda değil, günübirlik ticari ihtiyaçların karşılanabilmesi ve otopark ihtiyacının ön cephede çözümlenebilmesi doğrultusunda 22.50 metrelik bulvar cephesinden 5m çekme mesafesinin yetersiz olması,  Ticaret alanı kullanımının ihtiyacı olan donatı alanlarına /kamusal kullanımlara yer verilmediği hususları tespit edilmiş olup; “Didim İlçesi, Çamlık Mahallesi 1676 Ada 42 Parsele İlişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi” konusunun reddine oy birliği ile karar verilmiştir. KARAR: Belediye Meclis İmar Komisyonuna sevk edilen; İmar ve Şehircilik Müdürlüğü'nün 26.12.2024 tarih ve 3026 sayılı " Didim İlçesi, Çamlık Mahallesi 1676 Ada 42 Parsele ilişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi" (PİN:UİP- 091081890 plan işlem numaralı) konusuna ilişkin komisyon raporunun komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi: 04.02.2025 Karar No : 29 Gündemin 3. maddesi: Mali Hizmetler Müdürlüğü’nün 28.01.2025 tarih ve 233 sayılı “Ödenek Aktarma” konulu yazısını görüşen meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği'nin 21. maddesi gereği söz konusu gündem maddesinin Belediye Meclis Plan ve Bütçe Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi: 04.02.2025 Karar No : 30 Gündemin 4. maddesi: Emlak ve İstimlak Müdürlüğü’nün 28.01.2025 tarih ve 103 sayılı “SGK'ya Olan Borçlarımız” konulu yazısını görüşen meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği' nin 21. maddesi gereği söz konusu gündem maddesinin Belediye Meclis Plan ve Bütçe Komisyonu ile Hukuk Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi: 04.02.2025 Karar No : 31 Gündemin 5. maddesi: Yazı İşleri Müdürlüğü’nün 28.01.2025 tarih ve 24 sayılı “Yazı İşleri Müdürlüğü'nün Çalışma Usul ve Esasları ” konulu yazısını görüşen meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği' nin 21. maddesi gereği söz konusu gündem maddesinin Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi: 04.02.2025 Karar No : 32 Gündemin 6. maddesi: Muhtarlık İşleri Müdürlüğü’nün 16.01.2025 tarih ve 8 sayılı “Yönetmelik” konulu yazısını görüşen meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği' nin 21. maddesi gereği söz konusu gündem maddesinin Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi: 04.02.2025 Karar No : 33 Gündemin 7. maddesi: Fen İşleri Müdürlüğü’nün 29.01.2025 tarih ve 104 sayılı “Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik” konulu yazısını görüşen meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği' nin 21. maddesi gereği söz konusu gündem maddesinin Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi: 04.02.2025 Karar No : 34 Gündemin 8. maddesi: Sosyal Destek Hizmetleri Müdürlüğü’nün 29.01.2025 tarih ve 9 sayılı “Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliği” konulu yazısını görüşen meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği' nin 21. maddesi gereği söz konusu gündem maddesinin Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi: 04.02.2025 Karar No : 35 Gündemin 9. maddesi: Zabıta Müdürlüğü’nün 31.01.2025 tarih ve 162 sayılı “Zabıta Müdürlüğü'nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliği” konulu yazısını görüşen meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği' nin 21. maddesi gereği söz konusu gündem maddesinin Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi: 04.02.2025 Karar No : 36 Gündemin 10. maddesi: Kültür ve Sosyal İşler Müdürlüğü’nün 31.01.2025 tarih ve 40 sayılı “Digem Gençlik Merkezi Tiyatro Salonu Ücret Tarifesi” konulu yazısını görüşen meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği'nin 21. maddesi gereği söz konusu gündem maddesinin Belediye Meclis Plan ve Bütçe Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi DİDİM BELEDİYE MECLİSİ ŞUBAT AYI 2. BİRLEŞİM 1. OTURUM MECLİS KARAR ÖZETLERİ Karar Tarihi : 10.02.2025 Karar No : 37 Gündemin 1. maddesi: PLAN VE BÜTÇE KOMİSYON RAPORU: 04.02.2025 tarihli meclis toplantısında Komisyonumuza havale edilen Fonksiyonel sınıflandırmanın birinci düzeyleri arasındaki 1.600.000,00-TL aktarmanın (komisyon raporumuz ekindeki tabloya uygun olarak); toplantıya katılan Hasan ÇARIKÇI, Kazım SINIRTAŞ, Aslan DEMİREL, Eda DEMİR, Mehmet Emin BEYAZKAZ’ın kabul oyları ile oy birliği ile kabul edilerek; Belediye Meclisi’nin onayına arz olunur. KARAR: Belediye Meclis Plan ve Bütçe Komisyonuna sevk edilen; Mali Hizmetler Müdürlüğü'nün 28.01.2025 tarih ve 233 sayılı "Ödenek Aktarma" konusuna ilişkin komisyon raporunun (ekli tablonun) komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi : 10.02.2025 Karar No : 38 Gündemin 2. maddesi: PLAN VE BÜTÇE KOMİSYON RAPORU: 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu 'nun geçici 41. Maddesinde “31/12/2028 tarihine kadar uygulanmak üzere, özelleştirme kapsamına alınan kuruluşlar dâhil 8/6/1984 tarihli ve 233 sayılı Kamu İktisadi Teşebbüsleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname hükümlerine tabi iktisadi devlet teşekkülleri ve kamu iktisadi kuruluşları ile bunların müesseseleri, bağlı ortaklıkları ve iştirakleri, 18/6/1999 tarihli ve 4389 sayılı mülga Bankalar Kanununa tabi faaliyeti devam eden kamu bankaları, büyükşehir belediyeleri, belediyeler, il özel idareleri ve bunlara ait tüzel kişilerin veya bunlara bağlı müstakil bütçeli ve kamu tüzel kişiliğini haiz kuruluşların, Sosyal Güvenlik Kurumuna ait olan ve Kuruma bağlı tahsil dairelerince 6183 sayılı Kanun kapsamında takip edilen borçları ile kira ve ecrimisil borçlarına karşılık, mülkiyeti bu idarelere ait ve üzerinde herhangi bir takyidat bulunmayan taşınmazlardan Kurum tarafından uygun görülenler Kurumun görevlendireceği üç temsilci ile taşınmazın bulunduğu yerdeki defterdarlık tarafından görevlendirilecek iki temsilciden oluşan komisyon tarafından ve gerektiğinde bilirkişi mütalaası alınmak suretiyle takdir edilecek değeri üzerinden, borçlu kurumun da uygun görüşü alınarak Kurum bütçesinin gelir ve gider hesaplarıyla ilişkilendirilmeksizin Kurumca satın alınabileceğinin hüküm altına alındığı; Yasal düzenleme doğrultusunda mülkiyeti Belediyemize ait Akbük Mahallesi 4148 ada 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14 ve 15 parseller ile yine Akbük Mahallesi 3609 ada 22, 23, 24 ve 25 parsel numaralı toplam 15 adet taşınmazın 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu 'nun geçici 41. maddesi kapsamında belediyemizin Sosyal Güvenlik Kurumuna olan borcuna mahsuben Sosyal Güvenlik Kurumuna devir ve tescil edilmesi/satılmasına ilişkin iş ve işlemlerin yürütülmesi ve sonuçlandırılması için Didim Belediye Başkanına yetki verilmesine Hukuk Komisyonu üyelerinden; Sevil ŞAHİN, Nazmi KAFADAR, Hasan ÇARIKÇI, Ersan KARA’nın kabul oylarıyla oy birliği ile; Plan ve Bütçe Komisyonu üyelerinden; Hasan ÇARIKÇI, Kazim SINIRTAŞ, Aslan DEMİREL, Mehmet Emin BEYAZKAZ’ın kabul oylarıyla oy birliği ile karar verilmiştir. KARAR: Belediye Meclis Plan ve Bütçe Komisyonu ile Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Emlak ve İstimlak Müdürlüğü'nün 28.01.2025 tarih ve 103 sayılı "SGK’ya Olan Borçlarımız" konusuna ilişkin komisyon raporunun komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi : 10.02.2025 Karar No : 39 Gündemin 3. maddesi: HUKUK KOMİSYON RAPORU: 04.02.2025 tarihli Meclis Toplantısında Belediye Meclisi Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Yazı İşleri Müdürlüğü’nün 28.01.2025 tarih ve 24 sayılı yazısı ekinde sunulan Yazı İşleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları hakkında yönetmeliğin 8/o ve 13/1-c maddesinde bulunan ‘’Didim Belediyesi Kurum Arşiv Hizmetleri Görev ve Çalışma Yönetmeliği’’, ‘’Didim Belediyesi Kurum Arşiv Hizmetleri Görev ve Çalışma Yönergesi’’ olarak değiştirilmesine ve diğer maddelerin aynen kalmasına, 26 Maddeden oluşan Yazı İşleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğinin kabulüne oy birliği ile karar verildi. KARAR: Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Yazı İşleri Müdürlüğü’nün 28.01.2025 tarih ve 24 sayılı “Yazı İşleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliği (26 Madde/ 9 Sayfa)” konusuna ilişkin komisyon raporunun komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi : 10.02.2025 Karar No : 40 Gündemin 4. maddesi: HUKUK KOMİSYON RAPORU: Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Muhtarlık İşleri Müdürlüğü’nün 16.01.2025 tarih ve 8 sayılı “Muhtarlık İşleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik‘’ konusunu görüşen komisyonumuz; Komisyonumuza sunulan Didim Belediyesi Muhtarlık İşleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğin; Üçüncü Kısım Muhtarlık İşleri Müdürlüğü’nün Görevleri Başlıklı 8. Maddesine, 06.04.2022 tarih ve 39 sayılı Belediye Meclis Kararı ile eklenen 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile ilgili ibarelerin J bendi olarak eklenmesine, Madde 13’ün kaldırılmasına, Yönetmeliğin maddelerinin kaydırılarak tekrar düzenlenmesine ve 17 maddeden oluşan Muhtarlık İşleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğinin kabulüne Komisyonumuz oy birliği ile karar verdi. Madde 8/J 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ve 4857 sayılı İş Kanunu’nun 2. Maddesi gereği İşveren ve İşveren Vekilleri çalışanların işle ilgili sağlık ve güvenliğini sağlamakla yükümlüdür. Bu hususta birim müdürlerinin işveren vekili olarak kabul edilip iş sağlığı ve güvenliği bakımından görev, yetki ve sorumluluklara aşağıdaki maddelerin eklenmesine, İlgili Birim, çalışanların işle ilgili sağlık ve güvenliğini sağlamakla yükümlü olup bu çerçevede a) Mesleki risklerin önlemek, eğitim ve bilgi verilmesi dâhil her türlü tedbiri almak, iş sağlığı ve güvenliği organizasyonunu yapmak, gerekli araç ve gereçleri sağlamak, sağlık ve güvenlik tedbirlerini değişen şartlara uygun hale getirmek ve mevcut durumun iyileştirilmesi için çalışmalar yapmak. b) İşyerinde alınan iş sağlığı ve güvenliği tedbirlerine uyulup uyulmadığını izlemek, denetlemek ve uygunsuzlukların giderilmesini sağlamak. c) Risk değerlendirmesi yapmak veya yaptırmak. ç) Çalışanlara görev verirken, çalışanın sağlık ve güvenlik yönünden işe uygunluğunu göz önüne almak. d) Yeterli eğitim, bilgi ve talimat verilenler dışındaki çalışanların hayati ve özel tehlike bulunan yerlere girmemesi için gerekli tedbirleri almak. e) Meydana gelen iş kazası ve ortaya çıkan meslek hastalıklarına ilişkin hususları İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü’ne zamanında ve usulünce bildirmek. f) Çalışma ortamı, kullanılan maddeler, iş ekipmanı ile çevre şartlarını dikkate alarak meydana gelebilecek acil durumları önceden değerlendirmek, çalışanları ve çalışma çevresini etkilemesi mümkün ve muhtemel acil durumları belirlemek ve bunların olumsuz etkilerini önleyici ve sınırlandırıcı tedbirleri almak. g) Acil durumların olumsuz etkilerinden korunmak üzere gerekli ölçüm ve değerlendirmeleri yapmak, acil durum planlarını hazırlamak. h) Acil durumlarla mücadele için işyerinin büyüklüğü ve taşıdığı özel tehlikeler, yapılan işin niteliği, çalışan sayısı ile işyerinde bulunan diğer kişileri dikkate alarak; önleme, koruma, tahliye, yangınla mücadele, ilk yardım ve benzeri konularda uygun donanıma sahip ve bu konularda eğitimli yeterli sayıda kişiyi görevlendirmek, araç ve gereçleri sağlayarak eğitim ve tatbikatları yaptırmak ve ekiplerin her zaman hazır bulunmalarını sağlamak. KARAR: Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Muhtarlık İşleri Müdürlüğü'nün 16.01.2025 tarih ve 8 sayılı "Muhtarlık İşleri Müdürlüğü'nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliği (17 Madde/ 6 Sayfa)" konusuna ilişkin komisyon raporunun komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi : 10.02.2025 Karar No : 41 Gündemin 5. maddesi: HUKUK KOMİSYON RAPORU: 04.02.2025 tarihli Meclis Toplantısında Belediye Meclisi Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Fen İşleri Müdürlüğü’nün 29.01.2025 tarih ve 104 sayılı yazısı ekinde sunulan 18 Maddeden oluşan Fen İşleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğinin geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi. KARAR: Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Fen İşleri Müdürlüğü’nün 29.01.2025 tarih ve 104 sayılı “Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik (18 Madde/ 12 Sayfa)” konusuna ilişkin komisyon raporunun komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi : 10.02.2025 Karar No : 42 Gündemin 6. maddesi: HUKUK KOMİSYON RAPORU: Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Sosyal Destek Hizmetleri Müdürlüğü’nün 29.01.2025 tarih ve 9 sayılı “Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik ‘’ konusunu görüşen komisyonumuz; Komisyonumuza sunulan Didim Belediyesi Sosyal Destek Hizmetleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğin; Madde 12’nin kaldırılarak yerine 06.04.2022 tarih 39 sayılı Belediye Meclis Kararı ile eklenen 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile ilgili ibarelerin Madde 12 olarak eklenmesine ve diğer maddelerin aynen kalmasına 17 Maddeden oluşan Sosyal Destek Hizmetleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğinin kabulüne komisyonumuz oy birliği ile karar verdi. Madde 12: Dayanak: 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu 4857 sayılı İş Kanunu’nun 2’nci maddesi Tanımlar İşveren : Çalışan istihdam eden gerçek veya tüzel kişi yahut tüzel kişiliği olmayan kurum ve kuruluşları, İşveren Vekili : İşveren adına hareket eden ve işin, işyerinin ve işletmenin yönetiminde görev alan kimselere. (06.04.2022 tarih ve 39 sayılı Belediye Meclis Kararı ile Eklenen) 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ve 4857 sayılı İş Kanunu’nun 2. Maddesi gereği İşveren ve İşveren Vekilleri çalışanların işle ilgili sağlık ve güvenliğini sağlamakla yükümlüdür. (1) İlgili Birim, çalışanların işle ilgili sağlık ve güvenliğini sağlamakla yükümlü olup bu çerçevede; a) Mesleki risklerin önlemek, eğitim ve bilgi verilmesi dâhil her türlü tedbiri almak, iş sağlığı ve güvenliği organizasyonunu yapmak, gerekli araç ve gereçleri sağlamak, sağlık ve güvenlik tedbirlerini değişen şartlara uygun hale getirmek ve mevcut durumun iyileştirilmesi için çalışmalar yapmak. b) İşyerinde alınan iş sağlığı ve güvenliği tedbirlerine uyulup uyulmadığını izlemek, denetlemek ve uygunsuzlukların giderilmesini sağlamak. c) Risk değerlendirmesi yapmak veya yaptırmak. ç) Çalışanlara görev verirken, çalışanın sağlık ve güvenlik yönünden işe uygunluğunu göz önüne almak. d) Yeterli eğitim, bilgi ve talimat verilenler dışındaki çalışanların hayati ve özel tehlike bulunan yerlere girmemesi için gerekli tedbirleri almak. e) Meydana gelen iş kazası ve ortaya çıkan meslek hastalıklarına ilişkin hususları İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü’ne zamanında ve usulünce bildirmek. f) Çalışma ortamı, kullanılan maddeler, iş ekipmanı ile çevre şartlarını dikkate alarak meydana gelebilecek acil durumları önceden değerlendirmek, çalışanları ve çalışma çevresini etkilemesi mümkün ve muhtemel acil durumları belirlemek ve bunların olumsuz etkilerini önleyici ve sınırlandırıcı tedbirleri almak. g) Acil durumların olumsuz etkilerinden korunmak üzere gerekli ölçüm ve değerlendirmeleri yapmak, acil durum planlarını hazırlamak. h) Acil durumlarla mücadele için işyerinin büyüklüğü ve taşıdığı özel tehlikeler, yapılan işin niteliği, çalışan sayısı ile işyerinde bulunan diğer kişileri dikkate alarak; önleme, koruma, tahliye, yangınla mücadele, ilk yardım ve benzeri konularda uygun donanıma sahip ve bu konularda eğitimli yeterli sayıda kişiyi görevlendirmek, araç ve gereçleri sağlayarak eğitim ve tatbikatları yaptırmak ve ekiplerin her zaman hazır bulunmalarını sağlamak. KARAR: Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Sosyal Destek Hizmetleri Müdürlüğü’nün 29.01.2025 tarih ve 9 sayılı “Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliği (17 Madde/ 6 Sayfa)” konusuna ilişkin komisyon raporunun komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi : 10.02.2025 Karar No : 43 Gündemin 7. maddesi: HUKUK KOMİSYON RAPORU: 04.02.2025 tarihli Meclis Toplantısında Belediye Meclisi Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Zabıta Müdürlüğü’nün 30.01.2025 tarih ve 162 sayılı yazısı ekinde sunulan Zabıta Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğinin son maddesi olarak belirtilen madde 37’de bulunan İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili maddenin yönetmeliğin Beşinci bölüm Disiplin, Kılık Kıyafet Kuralları, İş Sağlığı ve Güvenliği başlığı altına taşınarak Madde 34 olmasına ve diğer maddelerin kaydırılarak düzenlenmesine diğer maddelerin aynen kalmasına toplam 37 Maddeden oluşan Zabıta Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğinin kabulüne oy birliği ile karar verildi. KARAR: Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Zabıta Müdürlüğü’nün 31.01.2025 tarih ve 162 sayılı “Zabıta Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliği (37 Madde/ 16 Sayfa)” konusuna ilişkin komisyon raporunun komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi. Karar Tarihi : 10.02.2025 Karar No : 44 Gündemin 8. maddesi: PLAN VE BÜTÇE KOMİSYON RAPORU: 04.02.2025 tarihli meclis toplantısında Komisyonumuza havale edilen, 2025 mali yılında Didim Gençlik Merkezi Çok Amaçlı Tiyatro Salonu; Ticari amaçlı düzenlenecek etkinlik başına kiralama ücretinin, Hafta içi günleri için 5.000,00-TL, Hafta sonu günleri için 7.000,00-TL olarak belirlenmesine; Kamu Yararına çalışan Dernekler, Siyasi Partiler, Sendikalar ve kamu Kurum ve Kuruluşlarına ücretsiz tahsis edilebilmesi, toplantıya katılan Hasan ÇARIKÇI, Kazım SINIRTAŞ, Aslan DEMİREL, Eda DEMİR, Mehmet Emin BEYAZKAZ’ın kabul oyları ile oy birliği ile kabul edilerek; Belediye Meclisi’nin onayına arz olunur. KARAR: Belediye Meclis Plan ve Bütçe Komisyonuna sevk edilen; Kültür ve Sosyal İşler Müdürlüğü'nün 31.01.2025 tarih ve 40 sayılı "Digem Gençlik Merkezi Tiyatro Salonu Ücret Tarifesi" konusuna ilişkin komisyon raporunun komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi
Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilmesine

DİDİM BELEDİYESİ ŞUBAT AYI MECLİS TOPLANTI KARARLARI

Didim Belediyesi Şubat 2025 ayı meclis toplantısı gerçekleştirildi. Birinci ve 2. Oturum kararları ektedir.

DİDİM BELEDİYE MECLİSİ

ŞUBAT AYI 1. BİRLEŞİM 1. OTURUM MECLİS KARAR ÖZETLERİ

Karar Tarihi: 04.02.2025

Karar No : 27

Gündemin 1. maddesi:

Belediye Meclis İmar Komisyonuna sevk edilen; İmar ve Şehircilik Müdürlüğü'nün 26.12.2024 tarih ve 3014

sayılı " Didim İlçesi, Hisar Mahallesi 1628 Ada 200 Parsele ilişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi"

konusuna ilişkin 03.02.2025 tarihli İmar Komisyon Raporu Yazı İşleri Müdürü Rahime ŞENGEL ÇAKMAK tarafından

meclise okundu.

İMAR KOMİSYON RAPORU:

Didim Belediye Meclisi’nin 02/01/2025 tarihli toplantısında 13. gündem maddesi olarak görüşülerek

Komisyonumuza havale edilen, İmar ve Şehircilik Müdürlüğü’nün 26/12/2024 tarih E-29510875-020-3014 sayılı

Didim İlçesi, Hisar Mahallesi 1628 Ada 200 Parsele İlişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi’’ konulu olur

yazısı incelendi.

Komisyonumuzca 06.01.2025 tarihinde saat 09.30 da yapılan toplantı neticesinde;

Didim İlçesi, Hisar Mahallesi 1628 Ada 200 Parsele İlişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi’’

konusunun Metin DÖNE’ nin kabul oyuna karşılık, Aydan AŞIK TURGUT, Kemal AK, Ozan KÜÇÜKŞAHİN ve Ayşe

Gizem GÖKÇE’ nin erteleme oylarıyla konunun İmar ve Şehircilik Müdürlüğü ve komisyon üyeleri tarafından detaylı

inceleme yapılabilmesi için ertelenmesine oy çokluğu ile karar verilmiştir.

Komisyonumuzca 03.02.2025 tarihinde saat 16.00 da detaylı inceleme için yapılan toplantı neticesinde;

‘’6306 sayılı Afet Riski Altındaki Alanların Dönüştürülmesi Hakkında Kanun Madde 1- (1) Bu Kanunun amacı;

afet riski altındaki alanlar ile bu alanlar dışındaki riskli yapıların bulunduğu arsa ve arazilerde, fen ve sanat norm ve

standartlarına uygun, sağlıklı ve güvenli yaşama çevrelerini teşkil etmek üzere iyileştirme, tasfiye ve yenilemelere dair

usul ve esasları belirlemektir.’’ denmektedir.

İlave imar planına esas plan raporunda ve plan dosyasında Çevre Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı-

Kentsel Dönüşüm Başkanlığı’na 6306 sayılı Afet Riski Altındaki Alanların Dönüştürülmesi Hakkındaki Kanun

kapsamında kalmadığına dair kurum görüşü bulunmadığı hususu tespit edilmiş olup nihai kararın kurum görüşü

sonrasında verileceğinden;

Didim İlçesi, Hisar Mahallesi 1628 Ada 200 Parsele İlişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi’’

konusunun kurum görüşünden sonra değerlendirilmesi için ertelenmesine oy birliği ile karar verilmiştir.

KARAR:

Belediye Meclis İmar Komisyonuna sevk edilen; İmar ve Şehircilik Müdürlüğü'nün 26.12.2024 tarih ve 3014

sayılı " Didim İlçesi, Hisar Mahallesi 1628 Ada 200 Parsele ilişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi"

konusuna ilişkin komisyon raporunun komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi: 04.02.2025

Karar No : 28

Gündemin 2. maddesi:

Belediye Meclis İmar Komisyonuna sevk edilen; İmar ve Şehircilik Müdürlüğü'nün 26.12.2024 tarih ve 3026

sayılı " Didim İlçesi, Çamlık Mahallesi 1676 Ada 42 Parsele ilişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi"

konusuna ilişkin 03.02.2025 tarihli İmar Komisyon Raporu Yazı İşleri Müdürü Rahime ŞENGEL ÇAKMAK tarafından

meclise okundu.

İMAR KOMİSYON RAPORU:

Didim Belediye Meclisi’nin 02/01/2025 tarihli toplantısında 14.gündem maddesi olarak görüşülerek

Komisyonumuza havale edilen, İmar ve Şehircilik Müdürlüğü’nün 26/12/2024 tarih E-29510875-020-3026 sayılı Didim

İlçesi, Çamlık Mahallesi 1676 Ada 42 Parsele İlişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi’’ konulu olur yazısı

incelendi.

Komisyonumuzca 06.01.2025 tarihinde saat 09.30 da yapılan toplantı neticesinde;

 İmar ve Şehircilik Müdürlüğünce bölgedeki ticaret alanlarının yükseklik ve emsal değerlerine ilişkin analiz

yapılması gerektiği,

 Teklife konu parselin yapılacak analiz sonrası değerlendirilmesi gerektiği düşünülmüş olup;

Didim İlçesi, Çamlık Mahallesi 1676 Ada 42 Parsele İlişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi”

konusunun detaylı inceleme yapılabilmesi için ertelenmesine oy birliği ile karar verilmiştir.

Komisyonumuzca 03.02.2025 tarihinde saat 16.00 da detaylı inceleme için yapılan toplantı neticesinde;

Aydın Büyükşehir Belediye Meclisi’nin 08.10.2024 tarih ve 290 sayılı kararı doğrultusunda 1/5000 ölçekli

Nazım İmar Planında Ticaret Alanı amaçlı onaylanan değişikliğe istinaden hazırlanan 1/1000 ölçekli Uygulama İmar

Planında parseldeki kullanım kararının “Ticaret Alanı” olarak teklif edilmiştir. Yapılaşma koşulu; EMSAL=1.60,

Yençok=12.50m. olmak üzere belirlenirken her cepheden 5m bahçe mesafesi bırakıldığı ve parselin toplam alan

büyüklüğü 11929.35 m2, Ticaret Alanı 9274 m2, ADM görüşü doğrultusunda toplam 73 m2 olmak üzere 2 adet trafo

alanı ayrıldığı tespit edilmiştir.

Yakın bölgeye ilişkin planlar incelendiğinde ticaret alanı bulunmadığı ancak aynı yol güzergahı üzerinde

bulunan ticaret alanlarının Emsal=0.50 ve hmax=6.50m olduğu, teklif edilen planda ticaret alanı dışında trafo ve yol

kullanımlarının sunulduğu, plan raporunda ve paftasında “Bodrum katlarda parsel sınırına kadar, herhangi bir sınır,

alan ve kat sınırlaması konulmaksızın otopark yapılabilir” ifadesinin bulunduğu tespit edilmiştir.

Yukarıda tespit edilen durumlara ilişkin genel bir değerlendirme yapıldığında;

 Emsal değerinin ve yüksekliğin yapı yoğunluğu artıracak şekilde yüksek olması,

 Ticaret alanlarının trafik yoğunluğunu arttırıcı etkisinden ve ticaret fonksiyonunun hangi amaçla kullanılacağı

(ofis-iş merkezi-avm vb.) bilinmediğinden otopark kullanımının sadece bodrum katlarda değil, günübirlik

ticari ihtiyaçların karşılanabilmesi ve otopark ihtiyacının ön cephede çözümlenebilmesi doğrultusunda 22.50

metrelik bulvar cephesinden 5m çekme mesafesinin yetersiz olması,

 Ticaret alanı kullanımının ihtiyacı olan donatı alanlarına /kamusal kullanımlara yer verilmediği hususları

tespit edilmiş olup;

Didim İlçesi, Çamlık Mahallesi 1676 Ada 42 Parsele İlişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi”

konusunun reddine oy birliği ile karar verilmiştir.

KARAR:

Belediye Meclis İmar Komisyonuna sevk edilen; İmar ve Şehircilik Müdürlüğü'nün 26.12.2024 tarih ve 3026

sayılı " Didim İlçesi, Çamlık Mahallesi 1676 Ada 42 Parsele ilişkin 1/1000 Ölçekli Uygulama İmar Planı Teklifi"

(PİN:UİP- 091081890 plan işlem numaralı) konusuna ilişkin komisyon raporunun komisyondan geldiği şekli ile

kabulüne oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi: 04.02.2025

Karar No : 29

Gündemin 3. maddesi:

Mali Hizmetler Müdürlüğü’nün 28.01.2025 tarih ve 233 sayılı “Ödenek Aktarma” konulu yazısını görüşen

meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği'nin 21. maddesi gereği söz konusu gündem maddesinin Belediye

Meclis Plan ve Bütçe Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi: 04.02.2025

Karar No : 30

Gündemin 4. maddesi:

Emlak ve İstimlak Müdürlüğü’nün 28.01.2025 tarih ve 103 sayılı “SGK'ya Olan Borçlarımız” konulu yazısını

görüşen meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği' nin 21. maddesi gereği söz konusu gündem maddesinin

Belediye Meclis Plan ve Bütçe Komisyonu ile Hukuk Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi: 04.02.2025

Karar No : 31

Gündemin 5. maddesi:

Yazı İşleri Müdürlüğü’nün 28.01.2025 tarih ve 24 sayılı “Yazı İşleri Müdürlüğü'nün Çalışma Usul ve Esasları ”

konulu yazısını görüşen meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği' nin 21. maddesi gereği söz konusu

gündem maddesinin Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi: 04.02.2025

Karar No : 32

Gündemin 6. maddesi:

Muhtarlık İşleri Müdürlüğü’nün 16.01.2025 tarih ve 8 sayılı “Yönetmelik” konulu yazısını görüşen meclisimiz;

Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği' nin 21. maddesi gereği söz konusu gündem maddesinin Belediye Meclis

Hukuk Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi: 04.02.2025

Karar No : 33

Gündemin 7. maddesi:

Fen İşleri Müdürlüğü’nün 29.01.2025 tarih ve 104 sayılı “Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik”

konulu yazısını görüşen meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği' nin 21. maddesi gereği söz konusu

gündem maddesinin Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi: 04.02.2025

Karar No : 34

Gündemin 8. maddesi:

Sosyal Destek Hizmetleri Müdürlüğü’nün 29.01.2025 tarih ve 9 sayılı “Çalışma Usul ve Esasları Hakkında

Yönetmeliği” konulu yazısını görüşen meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği' nin 21. maddesi gereği söz

konusu gündem maddesinin Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi: 04.02.2025

Karar No : 35

Gündemin 9. maddesi:

Zabıta Müdürlüğü’nün 31.01.2025 tarih ve 162 sayılı “Zabıta Müdürlüğü'nün Çalışma Usul ve Esasları

Hakkında Yönetmeliği” konulu yazısını görüşen meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği' nin 21. maddesi

gereği söz konusu gündem maddesinin Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar

verildi.

Karar Tarihi: 04.02.2025

Karar No : 36

Gündemin 10. maddesi:

Kültür ve Sosyal İşler Müdürlüğü’nün 31.01.2025 tarih ve 40 sayılı “Digem Gençlik Merkezi Tiyatro Salonu

Ücret Tarifesi” konulu yazısını görüşen meclisimiz; Belediye Meclisi Çalışma Yönetmeliği'nin 21. maddesi gereği söz

konusu gündem maddesinin Belediye Meclis Plan ve Bütçe Komisyonuna sevk edilmesine oy birliği ile karar verildi

DİDİM BELEDİYE MECLİSİ

ŞUBAT AYI 2. BİRLEŞİM 1. OTURUM MECLİS KARAR ÖZETLERİ

Karar Tarihi : 10.02.2025

Karar No : 37

Gündemin 1. maddesi:

PLAN VE BÜTÇE KOMİSYON RAPORU:

04.02.2025 tarihli meclis toplantısında Komisyonumuza havale edilen Fonksiyonel sınıflandırmanın birinci

düzeyleri arasındaki 1.600.000,00-TL aktarmanın (komisyon raporumuz ekindeki tabloya uygun olarak); toplantıya

katılan Hasan ÇARIKÇI, Kazım SINIRTAŞ, Aslan DEMİREL, Eda DEMİR, Mehmet Emin BEYAZKAZ’ın kabul oyları

ile oy birliği ile kabul edilerek; Belediye Meclisi’nin onayına arz olunur.

KARAR:

Belediye Meclis Plan ve Bütçe Komisyonuna sevk edilen; Mali Hizmetler Müdürlüğü'nün 28.01.2025 tarih ve

233 sayılı "Ödenek Aktarma" konusuna ilişkin komisyon raporunun (ekli tablonun) komisyondan geldiği şekli ile

kabulüne oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi : 10.02.2025

Karar No : 38

Gündemin 2. maddesi:

PLAN VE BÜTÇE KOMİSYON RAPORU:

5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu 'nun geçici 41. Maddesinde “31/12/2028

tarihine kadar uygulanmak üzere, özelleştirme kapsamına alınan kuruluşlar dâhil 8/6/1984 tarihli ve 233 sayılı Kamu

İktisadi Teşebbüsleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname hükümlerine tabi iktisadi devlet teşekkülleri ve kamu

iktisadi kuruluşları ile bunların müesseseleri, bağlı ortaklıkları ve iştirakleri, 18/6/1999 tarihli ve 4389 sayılı mülga

Bankalar Kanununa tabi faaliyeti devam eden kamu bankaları, büyükşehir belediyeleri, belediyeler, il özel idareleri ve

bunlara ait tüzel kişilerin veya bunlara bağlı müstakil bütçeli ve kamu tüzel kişiliğini haiz kuruluşların, Sosyal Güvenlik

Kurumuna ait olan ve Kuruma bağlı tahsil dairelerince 6183 sayılı Kanun kapsamında takip edilen borçları ile kira ve

ecrimisil borçlarına karşılık, mülkiyeti bu idarelere ait ve üzerinde herhangi bir takyidat bulunmayan

taşınmazlardan Kurum tarafından uygun görülenler Kurumun görevlendireceği üç temsilci ile taşınmazın bulunduğu

yerdeki defterdarlık tarafından görevlendirilecek iki temsilciden oluşan komisyon tarafından ve gerektiğinde bilirkişi

mütalaası alınmak suretiyle takdir edilecek değeri üzerinden, borçlu kurumun da uygun görüşü alınarak Kurum

bütçesinin gelir ve gider hesaplarıyla ilişkilendirilmeksizin Kurumca satın alınabileceğinin hüküm altına alındığı;

Yasal düzenleme doğrultusunda mülkiyeti Belediyemize ait Akbük Mahallesi 4148 ada 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12,

13, 14 ve 15 parseller ile yine Akbük Mahallesi 3609 ada 22, 23, 24 ve 25 parsel numaralı toplam 15 adet taşınmazın

5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu 'nun geçici 41. maddesi kapsamında belediyemizin

Sosyal Güvenlik Kurumuna olan borcuna mahsuben Sosyal Güvenlik Kurumuna devir ve tescil edilmesi/satılmasına

ilişkin iş ve işlemlerin yürütülmesi ve sonuçlandırılması için Didim Belediye Başkanına yetki verilmesine Hukuk

Komisyonu üyelerinden; Sevil ŞAHİN, Nazmi KAFADAR, Hasan ÇARIKÇI, Ersan KARA’nın kabul oylarıyla oy birliği

ile; Plan ve Bütçe Komisyonu üyelerinden; Hasan ÇARIKÇI, Kazim SINIRTAŞ, Aslan DEMİREL, Mehmet Emin

BEYAZKAZ’ın kabul oylarıyla oy birliği ile karar verilmiştir.

KARAR:

Belediye Meclis Plan ve Bütçe Komisyonu ile Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Emlak ve İstimlak

Müdürlüğü'nün 28.01.2025 tarih ve 103 sayılı "SGK’ya Olan Borçlarımız" konusuna ilişkin komisyon raporunun

komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi : 10.02.2025

Karar No : 39

Gündemin 3. maddesi:

HUKUK KOMİSYON RAPORU:

04.02.2025 tarihli Meclis Toplantısında Belediye Meclisi Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Yazı İşleri

Müdürlüğü’nün 28.01.2025 tarih ve 24 sayılı yazısı ekinde sunulan Yazı İşleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve

Esasları hakkında yönetmeliğin 8/o ve 13/1-c maddesinde bulunan ‘’ Didim Belediyesi Kurum Arşiv Hizmetleri Görev

ve Çalışma Yönetmeliği’’, ‘’ Didim Belediyesi Kurum Arşiv Hizmetleri Görev ve Çalışma Yönergesi’’ olarak

değiştirilmesine ve diğer maddelerin aynen kalmasına, 26 Maddeden oluşan Yazı İşleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul

ve Esasları Hakkında Yönetmeliğinin kabulüne oy birliği ile karar verildi.

KARAR:

Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Yazı İşleri Müdürlüğü’nün 28.01.2025 tarih ve 24 sayılı

“Yazı İşleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliği (26 Madde/ 9 Sayfa)” konusuna ilişkin

komisyon raporunun komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi : 10.02.2025

Karar No : 40

Gündemin 4. maddesi:

HUKUK KOMİSYON RAPORU:

Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Muhtarlık İşleri Müdürlüğü’nün 16.01.2025 tarih ve 8 sayılı

“Muhtarlık İşleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik‘’ konusunu görüşen komisyonumuz;

Komisyonumuza sunulan Didim Belediyesi Muhtarlık İşleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında

Yönetmeliğin;

Üçüncü Kısım Muhtarlık İşleri Müdürlüğü’nün Görevleri Başlıklı 8. Maddesine, 06.04.2022 tarih ve 39 sayılı

Belediye Meclis Kararı ile eklenen 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile ilgili ibarelerin J bendi olarak

eklenmesine,

Madde 13’ün kaldırılmasına,

Yönetmeliğin maddelerinin kaydırılarak tekrar düzenlenmesine ve 17 maddeden oluşan Muhtarlık İşleri

Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğinin kabulüne Komisyonumuz oy birliği ile karar verdi.

Madde 8/J 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ve 4857 sayılı İş Kanunu’nun 2. Maddesi gereği

İşveren ve İşveren Vekilleri çalışanların işle ilgili sağlık ve güvenliğini sağlamakla yükümlüdür. Bu hususta birim

müdürlerinin işveren vekili olarak kabul edilip iş sağlığı ve güvenliği bakımından görev, yetki ve sorumluluklara

aşağıdaki maddelerin eklenmesine,

İlgili Birim, çalışanların işle ilgili sağlık ve güvenliğini sağlamakla yükümlü olup bu çerçevede

a) Mesleki risklerin önlemek, eğitim ve bilgi verilmesi dâhil her türlü tedbiri almak, iş sağlığı ve güvenliği

organizasyonunu yapmak, gerekli araç ve gereçleri sağlamak, sağlık ve güvenlik tedbirlerini değişen şartlara uygun

hale getirmek ve mevcut durumun iyileştirilmesi için çalışmalar yapmak.

b) İşyerinde alınan iş sağlığı ve güvenliği tedbirlerine uyulup uyulmadığını izlemek, denetlemek ve

uygunsuzlukların giderilmesini sağlamak.

c) Risk değerlendirmesi yapmak veya yaptırmak.

ç) Çalışanlara görev verirken, çalışanın sağlık ve güvenlik yönünden işe uygunluğunu göz önüne almak.

d) Yeterli eğitim, bilgi ve talimat verilenler dışındaki çalışanların hayati ve özel tehlike bulunan yerlere

girmemesi için gerekli tedbirleri almak.

e) Meydana gelen iş kazası ve ortaya çıkan meslek hastalıklarına ilişkin hususları İnsan Kaynakları ve Eğitim

Müdürlüğü’ne zamanında ve usulünce bildirmek.

f) Çalışma ortamı, kullanılan maddeler, iş ekipmanı ile çevre şartlarını dikkate alarak meydana gelebilecek acil

durumları önceden değerlendirmek, çalışanları ve çalışma çevresini etkilemesi mümkün ve muhtemel acil

durumları belirlemek ve bunların olumsuz etkilerini önleyici ve sınırlandırıcı tedbirleri almak.

g) Acil durumların olumsuz etkilerinden korunmak üzere gerekli ölçüm ve değerlendirmeleri yapmak, acil

durum planlarını hazırlamak.

h) Acil durumlarla mücadele için işyerinin büyüklüğü ve taşıdığı özel tehlikeler, yapılan işin niteliği, çalışan

sayısı ile işyerinde bulunan diğer kişileri dikkate alarak; önleme, koruma, tahliye, yangınla mücadele, ilk yardım ve

benzeri konularda uygun donanıma sahip ve bu konularda eğitimli yeterli sayıda kişiyi görevlendirmek, araç ve

gereçleri sağlayarak eğitim ve tatbikatları yaptırmak ve ekiplerin her zaman hazır bulunmalarını sağlamak.

KARAR:

Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Muhtarlık İşleri Müdürlüğü'nün 16.01.2025 tarih ve 8 sayılı

"Muhtarlık İşleri Müdürlüğü'nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliği (17 Madde/ 6 Sayfa)" konusuna

ilişkin komisyon raporunun komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi : 10.02.2025

Karar No : 41

Gündemin 5. maddesi:

HUKUK KOMİSYON RAPORU:

04.02.2025 tarihli Meclis Toplantısında Belediye Meclisi Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Fen İşleri

Müdürlüğü’nün 29.01.2025 tarih ve 104 sayılı yazısı ekinde sunulan 18 Maddeden oluşan Fen İşleri Müdürlüğü’nün

Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğinin geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi.

KARAR:

Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Fen İşleri Müdürlüğü’nün 29.01.2025 tarih ve 104 sayılı

“Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik (18 Madde/ 12 Sayfa)” konusuna ilişkin komisyon raporunun

komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi : 10.02.2025

Karar No : 42

Gündemin 6. maddesi:

HUKUK KOMİSYON RAPORU:

Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Sosyal Destek Hizmetleri Müdürlüğü’nün 29.01.2025 tarih

ve 9 sayılı “Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik ‘’ konusunu görüşen komisyonumuz;

Komisyonumuza sunulan Didim Belediyesi Sosyal Destek Hizmetleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve

Esasları Hakkında Yönetmeliğin;

Madde 12’nin kaldırılarak yerine 06.04.2022 tarih 39 sayılı Belediye Meclis Kararı ile eklenen 6331 sayılı İş

Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile ilgili ibarelerin Madde 12 olarak eklenmesine ve diğer maddelerin aynen kalmasına

17 Maddeden oluşan Sosyal Destek Hizmetleri Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğinin

kabulüne komisyonumuz oy birliği ile karar verdi.

Madde 12: Dayanak:

6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu

4857 sayılı İş Kanunu’nun 2’nci maddesi

Tanımlar

İşveren : Çalışan istihdam eden gerçek veya tüzel kişi yahut tüzel kişiliği olmayan kurum ve kuruluşları,

İşveren Vekili : İşveren adına hareket eden ve işin, işyerinin ve işletmenin yönetiminde görev alan kimselere.

(06.04.2022 tarih ve 39 sayılı Belediye Meclis Kararı ile Eklenen) 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği

Kanunu ve 4857 sayılı İş Kanunu’nun 2. Maddesi gereği İşveren ve İşveren Vekilleri çalışanların işle ilgili sağlık ve

güvenliğini sağlamakla yükümlüdür.

(1) İlgili Birim, çalışanların işle ilgili sağlık ve güvenliğini sağlamakla yükümlü olup bu çerçevede;

a) Mesleki risklerin önlemek, eğitim ve bilgi verilmesi dâhil her türlü tedbiri almak, iş sağlığı ve güvenliği

organizasyonunu yapmak, gerekli araç ve gereçleri sağlamak, sağlık ve güvenlik tedbirlerini değişen şartlara uygun

hale getirmek ve mevcut durumun iyileştirilmesi için çalışmalar yapmak.

b) İşyerinde alınan iş sağlığı ve güvenliği tedbirlerine uyulup uyulmadığını izlemek, denetlemek ve

uygunsuzlukların giderilmesini sağlamak.

c) Risk değerlendirmesi yapmak veya yaptırmak.

ç) Çalışanlara görev verirken, çalışanın sağlık ve güvenlik yönünden işe uygunluğunu göz önüne almak.

d) Yeterli eğitim, bilgi ve talimat verilenler dışındaki çalışanların hayati ve özel tehlike bulunan yerlere

girmemesi için gerekli tedbirleri almak.

e) Meydana gelen iş kazası ve ortaya çıkan meslek hastalıklarına ilişkin hususları İnsan Kaynakları ve Eğitim

Müdürlüğü’ne zamanında ve usulünce bildirmek.

f) Çalışma ortamı, kullanılan maddeler, iş ekipmanı ile çevre şartlarını dikkate alarak meydana gelebilecek

acil durumları önceden değerlendirmek, çalışanları ve çalışma çevresini etkilemesi mümkün ve muhtemel acil

durumları belirlemek ve bunların olumsuz etkilerini önleyici ve sınırlandırıcı tedbirleri almak.

g) Acil durumların olumsuz etkilerinden korunmak üzere gerekli ölçüm ve değerlendirmeleri yapmak, acil

durum planlarını hazırlamak.

h) Acil durumlarla mücadele için işyerinin büyüklüğü ve taşıdığı özel tehlikeler, yapılan işin niteliği, çalışan

sayısı ile işyerinde bulunan diğer kişileri dikkate alarak; önleme, koruma, tahliye, yangınla mücadele, ilk yardım ve

benzeri konularda uygun donanıma sahip ve bu konularda eğitimli yeterli sayıda kişiyi görevlendirmek, araç ve

gereçleri sağlayarak eğitim ve tatbikatları yaptırmak ve ekiplerin her zaman hazır bulunmalarını sağlamak.

KARAR:

Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Sosyal Destek Hizmetleri Müdürlüğü’nün 29.01.2025 tarih

ve 9 sayılı “Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliği (17 Madde/ 6 Sayfa)” konusuna ilişkin komisyon

raporunun komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi : 10.02.2025

Karar No : 43

Gündemin 7. maddesi:

HUKUK KOMİSYON RAPORU:

04.02.2025 tarihli Meclis Toplantısında Belediye Meclisi Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Zabıta

Müdürlüğü’nün 30.01.2025 tarih ve 162 sayılı yazısı ekinde sunulan Zabıta Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları

Hakkında Yönetmeliğinin son maddesi olarak belirtilen madde 37’de bulunan İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili

maddenin yönetmeliğin Beşinci bölüm Disiplin, Kılık Kıyafet Kuralları, İş Sağlığı ve Güvenliği başlığı altına

taşınarak Madde 34 olmasına ve diğer maddelerin kaydırılarak düzenlenmesine diğer maddelerin aynen kalmasına

toplam 37 Maddeden oluşan Zabıta Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğinin kabulüne oy

birliği ile karar verildi.

KARAR:

Belediye Meclis Hukuk Komisyonuna sevk edilen; Zabıta Müdürlüğü’nün 31.01.2025 tarih ve 162 sayılı

“Zabıta Müdürlüğü’nün Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliği (37 Madde/ 16 Sayfa)” konusuna ilişkin

komisyon raporunun komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi.

Karar Tarihi : 10.02.2025

Karar No : 44

Gündemin 8. maddesi:

PLAN VE BÜTÇE KOMİSYON RAPORU:

04.02.2025 tarihli meclis toplantısında Komisyonumuza havale edilen, 2025 mali yılında Didim Gençlik

Merkezi Çok Amaçlı Tiyatro Salonu;

Ticari amaçlı düzenlenecek etkinlik başına kiralama ücretinin, Hafta içi günleri için 5.000,00-TL, Hafta sonu

günleri için 7.000,00-TL olarak belirlenmesine;

Kamu Yararına çalışan Dernekler, Siyasi Partiler, Sendikalar ve kamu Kurum ve Kuruluşlarına ücretsiz tahsis

edilebilmesi, toplantıya katılan Hasan ÇARIKÇI, Kazım SINIRTAŞ, Aslan DEMİREL, Eda DEMİR, Mehmet Emin

BEYAZKAZ’ın kabul oyları ile oy birliği ile kabul edilerek; Belediye Meclisi’nin onayına arz olunur.

KARAR:

Belediye Meclis Plan ve Bütçe Komisyonuna sevk edilen; Kültür ve Sosyal İşler Müdürlüğü'nün 31.01.2025

tarih ve 40 sayılı "Digem Gençlik Merkezi Tiyatro Salonu Ücret Tarifesi" konusuna ilişkin komisyon raporunun

komisyondan geldiği şekli ile kabulüne oy birliği ile karar verildi

Aydın HABERİ

Habere ifade bırak !
Habere ait etiket tanımlanmamış.
Okuyu Yorumları (0)

Yorumunuz başarıyla alındı, inceleme ardından en kısa sürede yayına alınacaktır.

Yorum yazarak Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve siteye yaptığınız yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan tüm yorumlardan site yönetimi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır, sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş saylırsınız.